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멕시코 취업 | 해외 채용정보 – 사람인
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멕시코 현지채용으로 얼마 벌까? (2021년 신입사원)
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멕시코 현지채용 신입사원의 2019년 급여는 얼마가 맞을까? : 네이버 블로그
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멕시코 현지채용으로 얼마 벌까? (2021년 신입사원)
안녕하세요 치차론입니다.
멕시코에서 현채인으로 살면서 아무래도 제일 중요한 부분이 아닐까 생각이 듭니다.
전 5년 이상 현지 채용으로 일하면서 몇 군데 알아보았으나, 가이드로 사용하시면 좋을거 같아 써봅니다.
일단 ( 길게 쓰는걸 싫어해서 ) 딱 간단하게 바로 말하면, 아래와 같이 테이블에 정리해드립니다.
대기업 헤드헌터 중소기업 신입 (사원) – 경력 X $35,000 MXN $40,000-$45,000 MXN $40,000 – $50,000 MXN ~190만원 225만원~250만원 225~280만원
케바케이지만.. 진짜 스페인어 외 다른 특정한 기술 없는 기준에…
다른 복지, benefit, 보너스등 전혀 고려 안 한 순수한 net/neto (세금 후) 월급입니다.
(Gross / bruto 으로 위 금액을 제시했다면 도망가세요…)
2021.03.23 – [멕시코 현채 직장인으로 살아남기] – 멕시코 Neto 월급 쉽게 알기 (feat. 자동 계산기) – 2021
일단 보시는거 처럼 대기업 같은 경우,
네임벨류 때문에 급여를 작게 주면서 대신 많은 경험을 쌓아가라는 ( 너 뒤에 줄 서있는애 많다면서.. )고
급여를 다른곳보다 좀 적게 주는 거 같지만…
실제로 연봉으로 보너스, 성과금, 등을 따지면 S성, H대, L지같은 대기업에서 아마 훨씬 더 받을 거라 예상해요…
급여 외 고려해야할 부분은 다음 포스팅에 정리하겠지만, 대략:
Fondo de Ahorro / Saving Fund는 얼마
Aguinaldo 며칠
Vacaciones, 휴가일수 며칠이며, 휴가 일당 얼마
한국 항공편을 제공 여부
집 / 거주지 지원금
등
이 부분도 같이 고려하고 얼추 고민해보시면 좋을 거 같아요..!
조금 더 궁금하신 부분있으면 댓글 달아주세요!
멕시코 현지채용 신입사원의 2019년 급여는 얼마가 맞을까?
제가 운영하는 카페 회원님이 올리신 글입니다.
현지채용 신입은 얼마를 받아야 할까요. 선배입장에서 글을 써 봅니다.
안녕하세요. 한국 대기업, 중소기업 현지채용 19년차 선배로서 글 한 번 남겨 봅니다. 제가 19년 전에 현지채용으로 채용 됬을 때와 지금도 초봉에는 큰 변화가 없는 것이 의아해서 한 번 현재 얼마는 받으셔야 하는지 계산해 보았습니다.
제가 2001년 처음 멕시코에 왔을 때 당시 한국의 최저임금은 1,865원 이었고 현재는 주휴수당 포함 10,030 입니다.
4년제 대학졸업, 특수.희귀언어인 스페인어를 전공한 인재들에게 편의점, 서비스업에 적용 되는 최저임금을 기준으로 계산한 것은 어폐가 있지만 멕시코 현지채용이 이 보다도 못한 대우를 받고 있는 현실 입니다.
보통 멕시코에 있는 한국업체 특히 몬테레이쪽은 주중 하루에 15시간. 토요일 5시간 근무 합니다.
주 당 80시간 근무한다고 보시면 됩니다.
1) 40시간*10,030원=401,200
2) 40시간* 잔업수당X1.5배*10,030원=601,800원
총 주 당 1,003,000원. 한 달을 4주라고 보면 4,012,000 원 입니다.
멕시코 현지채용은 숙식이 제공 되지 않으며 차도 구입해야 하기 때문에 자동차 구입비와 유지비가 필요 합니다.
거기에 실질적으로 국민연금, 실업보험도 없으며 의료보험도 국가에서 제공하는 IMSS외에는 사보험도 제공하지 않습니다.
한 달에 4백만원+@ 를 받아야 본전이라는 이야기 입니다.
다들 얼마나 공감하실지 모르겠으나 2001년도 대비 2019년 한국 최저임금은 5배 올랐으나 현지채용 초봉은 그대로 임에도 불구하고 아직도 계속 멕시코로 취업을 원하고 오시는 후배분들이 있어 글 올려 보았습니다.
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